Uno strumento per sviluppare l'implementazione di politiche inclusive all'interno degli enti di formazione.

Il kit per l'ambasciatore della diversità sensibilizza i membri del personale, soprattutto quelli dell'amministrazione, sugli aspetti che potrebbero essere vissuti come discriminatori o emarginanti dagli studenti LGBTQIA+ nei contesti di apprendimento quotidiani. Grazie a questa consapevolezza, sono in grado di intraprendere azioni proattive a livello istituzionale. Il kit fornisce ai membri del personale le conoscenze e le competenze necessarie per sostenere internamente pratiche sensibili alla diversità. Dal motivare il personale a far fronte ai bisogni degli studenti, fino al condurre sessioni di formazione interna, i membri del personale imparano a creare ambienti sensibili alla discriminazione e ad attuare politiche durature a sostegno degli studenti LGBTQIA+. Una maggiore consapevolezza della discriminazione e dei pregiudizi tra i formatori non solo farà sentire le persone più accolte, ma porterà anche a una riduzione dei tassi di abbandono degli studenti grazie alla prevenzione delle pratiche discriminatorie. Inoltre, le organizzazioni saranno in grado di svolgere il loro ruolo di moltiplicatori nel dimostrare i valori democratici a livello sociale. Attraverso le loro azioni e le loro pratiche inclusive, le organizzazioni contribuiscono a costruire una società più equa e inclusiva.